Зачем нам дипломы?
Таковы данные опроса, проведенного Ассоциацией руководителей и специалистов по управлению человеческими ресурсами совместно с департаментом экономики УрГЭУ.
Исследование также выявило учебные направления с высоким и низким процентом трудоустройства по специальности. Так, доля работающих по профессии превысила 85% по таким специальностям, как информатика и вычислительная техника, строительство и архитектура, связи с общественностью, финансы и кредит, а также специальности сферы энергетики. В последнее время существует такая тенденция, что молодой специалист, окончив высшее учебное заведение и получив вожделенный диплом, идет работать не по специальности. Вопрос: зачем тогда столько трудов? Бессонных ночей, подготовки к экзаменам, страхов перед сессией, подарков преподавателям? Ответ прост. Высшее образование — это престижно. И надежно. Всегда считалось, что человек с дипломом имеет больше шансов при поступлении на работу.
Оканчивая вуз, выпускники, как правило, ожидают, что займутся интересным, высокооплачиваемым и востребованным делом. Но работу, отвечающую всем этим критериям, находят единицы. Поэтому приходится выбирать. Либо высокая зарплата, либо возможность заниматься любимым делом и получать удовольствие от выполненного труда. Надо сказать, что большинство людей уверены — прежде всего, работа должна приносить деньги. Она является скорее средством прокормить себя и свою семью, чем способом самореализации. В результате уральские выпускники готовы махнуть рукой на возможность заниматься любимым делом, к которому «лежит душа». Большинству хочется получить высокую зарплату, а не работать «за интерес». Например, дипломы по таким специальностям, как педагогика, социология или политология, в последнее время часто пылятся на полке. Как показали данные опроса, идут работать по профессии менее 20% молодых социологов, педагогов и политологов, окончивших екатеринбургские вузы. А все потому, что эти профессии не считаются «денежными».
Финансистов или юристов в целом устраивает их заработная плата, но они нередко находят свою работу скучной. Как выяснилось, секрет интересной работы заключается в ее творческом начале. Данные опроса показывают, что свою профессию считают интересной более 90% журналистов, дизайнеров, менеджеров по туризму и психологов. Эти специальности предполагают общение с людьми и возможность проявлять свою креативность.
«Уральский рабочий» провел свое исследование, выяснив, сколько выпускников факультета журналистики УрФУ после окончания вуза трудятся по профессии. Как оказалось, более 50% работают по специальности, около 20% еще не определились с местом трудоустройства. Данный пример показывает, что те, кто изначально предпочел творческую профессию, по истечении пяти лет учебы не теряют к ней интереса.