В 2026 году принять на работу подростка в возрасте от 14 до 17 лет готовы втрое больше компаний, чем еще два года назад, сообщает ТАСС со ссылкой на данные платформ онлайн-рекрутмента.

По информации онлайн-платформы SuperJob, уже 12% компаний нанимают подростков, еще 6% предлагают им стажировки.

Чаще всего компании ищут на подработку из числа подростков  курьеров (27% от общего числа вакансий), промоутеров (19%), упаковщиков (16%), аниматоров (13%), официантов и уборщиков (по 11% в каждой категории), поделились своими наблюдениями в пресс-службе hh.ru.

У соискателей 14–17 лет, разместивших резюме на SuperJob, наиболее популярны такие позиции, как сборщик заказов, продавец/кассир, курьер, оператор call-центра, бариста/официант и работник торгового зала. В прошлом году в топе летних вакансий у несовершеннолетних были позиции продавца, курьера, помощника вожатого.

Как ранее писал «УР», в Свердловской области в 2026 году планируют трудоустроить порядка 15 тысяч школьников. На эти цели из регионального бюджета выделят более 60 млн рублей.