В Свердловской области отмечается дефицит рабочего и производственного персонала. Таковы результаты исследования, проведенного сервисом hh.ru.

Больше всего в регионе отмечается нехватка врачей, фармацевтов и поваров. На одну такую вакансию приходится всего 0,8 резюме. Чуть больше, 0,9 резюме, приходится на вакансии сварщиков и слесарей.  

Среди наиболее востребованных в регионе специальностей также оказались токари, автослесари, дворники, разнорабочие, прорабы, уборщики, администраторы магазинов, маляры и операторы call-центров, электромонтажники.

«Предприятия региона остро нуждаются в «синих воротничках», сегодня эту категорию вполне можно назвать производственной элитой, в том числе и с точки зрения предлагаемых зарплат»,— отметила директор hh.ru Урал Оксана Сидлецкая.