Как выяснила служба исследований hh.ru, российской онлайн-
платформы по поиску работы и сотрудников, сегодня на одну вакансию приходится всего 3.6 резюме. Годом раньше на одно рабочее место претендовали чуть меньше шести человек.

По сравнению с апрелем прошлого года количество вакансий в регионе выросло на 90%, а количество резюме только на 18%.

— Апрель 2020 года был крайне непростым месяцем для работодателей из-за тотального локдауна и пандемии, но за год рынок труда восстановился: компании готовы нанимать работников. Однако возникла другая сложность — людей не хватает, сказываются демографический спад, отток мигрантов и рост смертности. Компании делают все возможное, чтобы удержать ключевых сотрудников, — отмечает руководитель пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова.

Наиболее значительно — почти в три раза — в апреле вырос спрос на административный персонал. На втором месте по приросту числа вакансий – профессиональные сферы «Туризм, рестораны» и «Домашний персонал» (+190%), на третьем — «Искусство, медиа» (+179%).

Наибольшую активность в поиске работников проявили представители сфер «Добыча сырья», «Госслужба, НКО» и «Наука, образование».