По трудовому законодательству России ежегодный оплачиваемый отпуск должен длиться не менее 28 дней. Однако опрос hh.ru показал, что 20% свердловчан – то есть, каждый пятый – отдыхают меньше положенного срока (по этому параметру регион занял второе место в России, на первом – Республика Татарстан, 34%). Чаще всего это начинающие специалисты, а также специалисты сфер «Продажи», «Банки, инвестиции, лизинг» и «Транспорт, логистика». Впрочем, еще 16% опрошенных признались, что работодатель предоставляет им для отпуска более 28 дней – такие люди обычно работают в сферах «Наука, образование» и «Высший менеджмент».

Больше половины свердловчан ходят в отпуск два раза в год, а 6% обычно обходятся совсем без него. У 59% при этом часть отпуска к концу года остается неиспользованной (из них у 31% это половина отпуска, у 18% - почти весь) – это самый высокий показать по России. Чаще всего не успевают полностью отгулять свой отпуск представители банковской и строительной сфер.

- При этом 4% свердловчан считают, что отдыхают они слишком долго и период отпуска можно сократить (чаще всего это представители «Высшего менеджмента» и «Науки, образования»). А вот еще 47% с этой позицией абсолютно не согласны и уверены, что им положенного отдыха недостаточно, должно быть больше (таких больше в профессиональных сферах «Банки, инвестиции, лизинг» и «Маркетинг, PR») – по доле неудовлетворенных количеством дней отпуска Средний Урал стал лидером среди регионов России, - рассказала Анна Осипова, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал.

Что касается самых популярных месяцев для отпуска, то тут свердловчане вполне предсказуемы: больше всего у 

Что касается самых популярных месяцев для отпуска, то тут свердловчане вполне предсказуемы: больше всего у нас в регионе любя отдыхать в теплое время года.

52% опрошенных свердловчан сообщили, что обычно отдыхают за границей, однако почти столь же популярны различные российские курорты и туристические маршруты – 44%. Интересно, что вариант с заграничными поездками чаще всего выбирают представители сфер «Маркетинг, реклама, PR», «Высший менеджмент» и «Банки, инвестиции, лизинг». Российский отдых предпочитают в сферах «Высший менеджмент», «Закупки» и «Управление персоналом».

«Рассказали свердловчане и о трудностях в планировании отпуска: 43% признались, что им нельзя уходить в отпуск одновременно с другим коллегой, 25% - что иногда не на кого оставить работу, 12% сталкивались с ситуацией, когда руководство не пускало в отпуск без определенной причины, а 8% рассказали, что их однажды забыли внести в график отпусков, - добавляет Анна Осипова. – И даже во время отдыха не всем удается полностью забыть о работе: каждый третий в этот период регулярно возвращается к своим профессиональным задачам. Обычно это представители сфер «Маркетинг, реклама, PR», «Высший менеджмент», и «Продажи».